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本文目录一览：

• 1、有人做过如家酒店的管理培训生吗?
• 2、明天去如家酒店做前台收银,之前没有做过这方面的工作,也没有经验,我应...
• 3、我应聘的是如家快捷酒店营运培训生,不知道怎么样啊,
• 4、如家酒店前台

有人做过如家酒店的管理培训生吗?

如家管理培训生是如家自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划的一部分。通常是在公司各个不同部门实习，了解整个公司运作流程后，再根据其个人专长安排。最后通常可以胜任部门、分店负责人。

所以建议你还是不要去了，找别的正常点的工作吧。

想再经济型酒店干就得吃点苦，把这行干明白了去哪家都有机会，宜必思酒店，如家快捷，汉庭快捷，锦江之星，格林豪泰，速8，七天酒店，都是需要有经验的管理人员，努力吧。

副班的配备人数要根据各酒店的房间数决定，所以上法也不固定，小店甚至没有副班。前期培训都学什么？每个店不一样，和你说个大体的操作，但不应定你去的店是这么做的。

相信许多人在生活中都听过管培生这个词，那管培生到底是做什么的？下面，就跟我一起来了解一下吧。管培生的工作内容 管理培训生工作内容一般都会包括培训和实践两个部分。

管理培训生不同于一般的酒店实习生，不需要将工作的重点放在一线的服务性职位和工作上，更多的是在部门经理的指导下专注于酒店各部门的运营和管理相关工作的学习，为今后成为酒店的部门经理人做好准备。

明天去如家酒店做前台收银,之前没有做过这方面的工作,也没有经验,我应...

你没有经验和不会电脑，那你就担任不了前台这个工作了。酒店的前台这边一般都会开房、退房、收费，以及跟餐厅和洗衣房这边复印一些洗衣单和账单什么的，当然这里面可能还包含一些继住房呀，改房态呀等等一些电脑上面的操作。

收银员在上班前应先作好营业前的准备工作。预备好零钞，以便找数；检查使用的收银机、计算器、验钞机等设备，并做好清洁保养工作。

比如还没有做会的事情，自己一定要主动一点，学会以后，即使不在这里干，去别的地方干，自己这个业务也是熟悉的。到任何一个酒店做这个工作都是能够胜任的。不仅要做好还要做的比他们更好。然后自己推陈出新。

确认付款方式（挂帐、信用卡、现金，）。（5）将证件，房卡，一起交给客人，并提醒初次到酒店的客人所住房间的大概位置。（6）如有大件行李，可让行李员为其搬运。（7）通知房务中心及总机房，将入住资料输入电脑。

首先，不知道您之前是否有工作经验。且当你是无工作经验的人吧。以下的建议希望对您有帮助。第一，注意仪容仪表。

我应聘的是如家快捷酒店营运培训生,不知道怎么样啊,

1、想再经济型酒店干就得吃点苦，把这行干明白了去哪家都有机会，宜必思酒店，如家快捷，汉庭快捷，锦江之星，格林豪泰，速8，七天酒店，都是需要有经验的管理人员，努力吧。

2、没意思，别去了，我朋友以前也是那里的管理培训生。

3、如家管理培训生是如家自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划的一部分。通常是在公司各个不同部门实习，了解整个公司运作流程后，再根据其个人专长安排。最后通常可以胜任部门、分店负责人。

4、首先，要表明你热爱酒店行业，认为可以长远发展等等、、再次，要表明你对公司有一定了解，这需要你提前浏览公司网站，基本信息情况，不要连你的老板是哪里人都不清楚就惨了。

5、刚开始入职，压力大是很正常的，主要源于对工作不够熟悉，与领导、同事间也不熟悉。工作上，不懂到地方，委婉咨询下领导和同事，没关系的。领导特别严肃，是个人性格，不是对你有看法，严肃到领导一样可以是个好领导。

如家酒店前台

1、不大。根据查询如家酒店官网信息显示，该酒店的前台只需要负责接待客人和看管外卖即可，压力是非常小的，并且还有专属的餐补福利待遇，是非常好的一个岗位。

2、问题一：如家酒店前台工资怎么样 是的，酒店前台工资都一般。如家是底薪+会员卡提成，包吃住。好一点的地方一个月能拿到手2000，差一点的1500左右。如家是白班8：00-20：00 夜班20：00-8：00 .如家有些店缺人就白夜休。

3、晚上10点至次日早上7点之间。根据查询如家官网得知，晚上10点到早上七点称为夜审时间，是酒店前台工作人员对前一天的营业情况进行结账、核对和整理，然后开始处理客人的预订、入住和退房等手续。

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